对于养老金大家都有个误解，好像以退休前当干部的领导的，退休后养老金就高，一般职工退休金就少的可怜，真的是这么么？ 我们国家的养老金计算公式中，从来就没有干部退休和职工退休的区别因素。 一般来说，影响我们退休待遇的因素，有缴费时间、缴费基数、个人账户余额等多种因素。 退休时养老金＝基础养老金＋个人养老金＋过渡性养老金 （92年前没有缴纳社保，按视同工龄计算） 基本养老金＝全省上年平均工资＊（1+养老金指数）÷2＊缴费年限＊1% 个人养老金＝个人养老金账户／（男139，女干部174，女工人195） 我们从公式中可以看到，工资高、视同缴费和实际时间长、缴费基数高，所以退休待遇也高。 所有退休员工的养老金涨幅是一样的么？ 在每年的年初，人社部会根据情况，制定出今年的养老金上涨幅度，但这只是一个宽泛的平均比例，比如今年的制定涨幅是5.5%。具体落实要由地方来制定具体政策，大概在每年八月份左右发布。 具体上涨分三部分。 第一部分，每个人会上涨一个固定的保底钱数。 第二部分，根据缴费年限再涨一部分，缴费年限越长涨的越多。 第二部分，根据特殊情况上涨，比如年纪大的、艰苦偏远地区的、建国前工作的等其他政策照顾的人。 总结下来还是那句话，养老保险是多缴多得。年轻多付出，老了不难过。 目前在中国，存在三种身份：农民、工人、干部。 大学生属于国家培养的专业人才，是属于国家干部身份的。干部身份有以下这些作用：干部身份是国家机关录用公务员、进入事业单位的基本条件。单位之间，城市之间人才流动的必备条件之一。拥有干部身份才能够评职称也是提干的基本材料。当然了，并不是每个毕业生都可获得干部身份，必须是全日制普通高校毕业生，在工作满一年即见习期满一年时，通过办理转正定级手续之后，才可获得干部身份。而获得干部身份的途径，有两种：一是在内地国有企业被聘干或录干的；二是在国家普通高等大中专毕业院校毕业，后在人事关系在人才中心存放一年，并档案中有转干部身份材料。 工人身份和干部身份的差别在哪里呢？ 政治待遇不同，干部获得的国家社会以及国际信息要比群众多；就业范围待遇不同，干部可以在国家机关工作，工人群众如果不转变成干部身份则很难在机关工作；非工资的福利待遇不同，住房以及住房补贴、用车补贴、带薪度假等等方面，干部都比工人群众享受的待遇高；医疗服务标准不同，包括住院条件、用药等级、医药费的报销比例等等方面，干部都比群众高；养老标准不同，干部比群众高出许多，而且干部级别越高，这种差距也就越大；事业单位升职空间，干部身份和工人身份的区别目前在企业中不是特别明显，但是在事业单位、国家机关中的差异非常明显，工资待遇不同，退休年龄不同，升职空间不同。 要明确的是，企业退休金的多少与职别没有关系，不管是工人还是干部，其养老金的计算方法是一样的。企业退休人员的养老金待遇，与其累计缴费年限(含视同缴费年限)、历年缴费水平及其退休时当地上年度在岗职工月平均工资等因素密切相关。简单来说，不管你身份是工人还是干部，缴费年限、缴费水平、当地社会平均工资越高，以后的养老金水平就会越高。 |
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